北京私秘會所:八項規(guī)定沒有影響 來這兒的領(lǐng)導(dǎo)太多了(5)
辛鳴:巖松,你好。
評論員:你覺得這個過去我們總是擔(dān)心一個好的政策出來之后,上有政策下有對策或者變通,隨著中央這一年來,一道金牌接著一道金牌,您覺得會不會會從根子上去除這樣上有政策下有對策的現(xiàn)實。
辛鳴:我倒建議你把這個話改過來。這次中央規(guī)定出臺就是,下有對策,上有政策。我們通過這個政策是什么,其實很簡單,要想遏制住頂風(fēng)作案,就是要做到兩條:第一條讓你頂風(fēng)作案得不償失,第二條就是釜底抽薪,當(dāng)我把 公 字免掉之后,你連職務(wù)都沒有的時候,何來公務(wù)接待和公務(wù)消費(fèi),在這一點上來說,通過強(qiáng)有力的政策來解決這個問題。我們反對這種鋪張浪費(fèi)的決心動搖不得,這個制度讓任何人僥幸不得,這個大環(huán)境讓人想去做都做不了,做到這一點那么這些現(xiàn)象自然而然遏制住。
評論員:辛鳴教授指的意思是,正是上面摸清了底下都會有什么樣的對策,所以拿出有可能的對策出臺了這一個政策。形成更加有效的約束。最后一個問題辛鳴教授,也人有說半開玩笑說這個問題,我覺得蠻有意思,他說,報考公務(wù)員這些年越來越熱,很多年輕人看中的是這金飯豌以及好吃好喝社會感覺、位置和權(quán)利,那您覺得一道規(guī)定接著一道規(guī)定,將來當(dāng)公務(wù)員就是一個清水衙門了,還有招來更多優(yōu)秀的人員做公務(wù)員嗎?
辛鳴:我感覺到,第一目前我們公務(wù)員的合法待遇已經(jīng)不錯了,已經(jīng)達(dá)到社會平均水平了,市場已經(jīng)超過了。第二,如果有些人才加入公務(wù)員了,這些人也不是有抱負(fù)、有品德、質(zhì)有素質(zhì)的人,不要也罷,我相信優(yōu)秀的人才也還會進(jìn)入到公務(wù)員隊伍來為我們國家和社會會服務(wù)的。
評論員:非常感謝辛鳴教授,今天帶給我們的解讀,最后還說上一句除了有這個嚴(yán)格的規(guī)定之外,還有另外的釜底抽薪,我當(dāng)然是覺得要加上引號的。不知道大家有沒有注意到一個新聞,我認(rèn)為是非常重要的新聞,那就是中組部下發(fā)文件,今后對各級領(lǐng)導(dǎo)干部的考評,不再以GDP為重要的標(biāo)準(zhǔn),甚至有一些環(huán)境非常好,需要保護(hù)的地方,GDP都不應(yīng)納入指標(biāo),也就是說給領(lǐng)導(dǎo)干部松綁,如何去尋找又快的發(fā)展同時又好的發(fā)展,不能以GDP跑步前進(jìn),拉關(guān)系等等因素去謀求一種單向的發(fā)展。我覺得把這樣的兩條新聞放在一起解讀的時候,恐怕我們對未來就會充滿更多的樂觀。
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